청년 취업자 중소기업 소득세 감면 신청 방법 및 신청서 다운로드
청년 취업자 중소기업 소득세 감면 신청 방법 및 신청서 다운로드
이번 포스팅에서는 청년 취업자 중소기업 소득세 감면 신청 방법 및 신청서 다운로드를 꼼꼼하고 자세하게 알아보겠습니다.
대한민국 정부에서는 청년 취업자가 중소기업에 취업하여 근로소득을 얻었을 때, 일정한 조건을 만족하면 소득세 감면 혜택을 받을 수 있도록 하는 제도를 실시하였습니다.
중소기업에 취업한 청년에게 5년 동안 최대 90% 까지 소득세를 감면해 주는 정책으로 2023년 1월 1일 이후부터 발생되는 소득에서 감면 한도가 최대 200만 원까지 상향되었습니다.
다만 청년 중심 사업이긴 하지만 이 외에 60세 이상 노년층, 장애인, 경력단절 여성 들까지 지원을 받을 수 있습니다.
그중에서 청년 중심으로 알아보았기 때문에 현재 중소기업에 재직 중이거나, 중소기업 취업 예정인 청년들은 주의 깊게 보시면 좋을 것 같습니다.
목차
- 청년 취업자 중소기업 소득세 감면 신청 방법 및 신청서 다운로드
1.1 청년 취업자 중소기업 소득세 감면제도란?
1.2 중소기업 청년 취업자 소득세 감면대상
1.3 중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청방법
1.4 중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청서 작성법
1.5 중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청서 다운로드
1.6 자주 묻는 질문 - 당신만을 위한 추천 리스트
1.1 청년 취업자 중소기업 소득세 감면제도란?
청년 취업자 중소기업 소득세 감면제도란, 중소기업층을 활성화시키기 위해 실시하는 제도입니다.
취업일 12.1.1 ~ 12.31 내에 취업하신 분들은 감면율 90%, 감면 한도 200만 원으로 혜택을 받게 되며, 일반 취업자는 70%, 청년 취업자는 90% 까지 감면 혜택을 받을 수 있습니다.
▼아래에서 계속됩니다.
1.2 중소기업 청년 취업자 소득세 감면대상
중소기업 청년 취업자들 중에 소득세 감면대상은 아래와 같이 조건을 충족하시면 됩니다.
| 연령 | 만 15세 ~ 34세 |
| 거주지 및 소득 | - |
| 학력 / 전공 | 제한 없음 |
| 취업상태 | 재직자 |
| 특화분야 | 중소기업 근로자 |
| 추가 단서 사항 | □ 감면대상 중소기업 ○ 「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업으로서 「조세특례제한법 시행령」 제27조 제3항에 따른 다음의 감면대상 업종을 주된 사업으로 영위하여야 함 ※ 통계청장이 고시하는 한국표준산업분류표(통계법 §22)에 따라 판단 |
다만 남성분들은 군대 2년을 다녀왔다면 만 36세까지 신청 가능합니다.
중소기업 업종은 반드시 아래와 같은 소득세 감면 업종이어야 혜택을 받을 수 있습니다.
1.3 중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청방법
중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청방법은 아래와 같이 신청을 하시면 됩니다.
국세청 홈택스 접속 www.hometax.go.kr ☞ 국세정책/제도 클릭 ☞ 세무서식 클릭 ☞ 서식명 검색란에 "중소기업 취업자 소득세 감면신청서" 입력하기 ☞ 중소기업 취업자 소득세 감면신청서 첨부파일 다운로드하기
위의 신청서를 다 작성했다면, 1) 주민등록등본, 2) 근로소득 원천징수영수증, 3) 병역의무자인 경우 병역증명서까지 총 3가지의 추가서류를 준비해서 본인의 회사 관련 부사에 제출하시면 됩니다.
1.4 중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청서 작성법
중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청서 작성법은 아래와 같습니다.
중소기업에 취업한 날 연령, 병역근무기간 차감, 차감 후 연령 등 계산이 복잡할 수 있으므로 아래 첨부된 엑셀파일로 쉽게 계산할 수 있습니다.
1.5 중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청서 다운로드
중소기업 청년 취업자 소득세 감면 신청서 다운로드는 ▼아래에서 첨부하시면 됩니다.
1.6 자주 묻는 질문
Q. 중소기업 취업자 소득세 감면은 신청 날짜는 언제까지 인가요?
A. 상시모집을 하기도 하지만, 2월에 홈택스에서 진행되는 연말정산 이전에 신청하는 것이 가장 좋습니다.
연말정산 이전에 신청하지 않는 경우 경정청구로 진행이 가능하지만, 세무서에서 업무처리 하는데 시간이 다소 오래 걸릴 수 있기 때문입니다.
Q. 이전 직장에서 신청했었는데, 새로운 회사로 이직했을 시 어떻게 해야 하나요?
A. 근로자가 새로운 회사로 이직했을 시에는 소득세 감면 신청을 다시 해야 하며, 해당 감면은 최초 취업일로부터 3년 (청년은 5년) 간 적용되므로, 최초 취업하신 날짜로 작성하여 제출해야 합니다.
2. 당신만을 위한 추천 리스트
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